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Samstag, 06.03.2021

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Stellenbezeichnung Anbieter i Datum(absteigend)
Referent (m/w/d) Informationsangebote Versorgung 25.01.2021

AOK-Bundesverband GbR
Standort: Berlin

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Sachgebietsleiter (m/w/d) Sozialversicherungsrecht 26.01.2021

Evangelische Landeskirche in Württemberg
Standort: Stuttgart

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Sachbearbeiter (m/w/d) von Abrechnungsprüfung von ambulanten ärztlichen Behandlungen und Sondervertragsformen 26.01.2021

Salus BKK
Standort: Neu-Isenburg

Produktmanager (m/w/d) Gesundheitskommunikation 26.01.2021

MedicalContact AG
Standort: Essen

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Vertriebsexperte (m/w/d) im Außendienst 27.01.2021

Siemens-Betriebskrankenkasse
Standort: Berlin

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Kundenberater (m/w/d) im Arbeitgeberservice 27.01.2021

Siemens-Betriebskrankenkasse
Standort: München

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Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Mitgliedschaftsklärung / Leistungsbezieher nach SGB II und III, eGK und ePA 27.01.2021

Salus BKK
Standort: Leipzig

Fachreferent (m/w/d) Referat Prävention, Abteilung Gesundheit 27.01.2021

Spitzenverband Bund der Krankenkassen
Standort: Berlin

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Controller (m/w/d) 28.01.2021

BKK GILDEMEISTER SEIDENSTICKER
Standort: Bielefeld

Spezialisten (m/w/d) für die Kundenberatung in der Abteilung Regelleistungen 01.02.2021

energie-BKK
Standort: Potsdam

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Vertriebsexperte (m/w/d) im Außendienst 02.02.2021

Siemens-Betriebskrankenkasse
Standort: Mannheim

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Manager Verträge / Vertragsmanager für ambulante Leistungen (m/w/d) 03.02.2021

BIG direkt gesund
Standort: Berlin

Manager Verträge / Vertragsmanager für Hilfsmittel (m/w/d) 03.02.2021

BIG direkt gesund
Standort: Berlin

Vertriebsexperte (m/w/d) im Außendienst 03.02.2021

Siemens-Betriebskrankenkasse
Standort: Stuttgart, Ravensburg

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Teamleiter (m/w/d) Operatives Digitalisierungsmanagement 03.02.2021

Siemens-Betriebskrankenkasse
Standort: Leipzig

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Mitteilungen aus der GKV:

BARMER|23.02.2021

Herausforderung Homeoffice: Was hilft gegen Aufschieberitis & Co.?

Aufschieberitis, Konzentrationsschwäche und Überreizung sind Faktoren, die häufig als negative Effekte selbstbestimmten mobilen Arbeitens genannt werden. Die social health@work-Studie der...

 

Böckler Stiftung|16.02.2021

Deutlicher Anstieg: 24 Prozent der Erwerbstätigen arbeiten aktuell vorwiegend oder ausschließlich im Homeoffice

Neue Verordnung wirkt sich aus / Ein Viertel der Erwerbstätigen in Deutschland hat Ende Januar vorwiegend oder ausschließlich im Homeoffice...

 

BARMER|09.02.2021

Arbeiten 2021: Raus aus der Isolation

Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die von ihren Chefs auch im Homeoffice eng ins Team eingebunden werden, haben weniger mit Gesundheitsproblemen zu...

 

BVerwG|08.02.2021

Mitglied des Personalrats ist nach außerordentlicher Kündigung an der Ausübung seines Amtes rechtlich verhindert

Das Bundesverwaltungsgericht hat entschieden, dass ein dem Personalrat angehörender Arbeitnehmer, der nach der außerordentlichen Kündigung seines Arbeitsverhältnisses ein Kündigungsschutzverfahren einleitet,...

 

BMAS|26.01.2021

Homeoffice: Was bestehen für Rechte und Pflichten?

Die Corona-Pandemie ist nach wie vor eine ernste Bedrohung für die Gesundheit von jeder und jedem. Aber es gibt Möglichkeiten...

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